2019温州医疗卫生招聘：温州市中心医院、第六人民医院选聘卫计人员24名

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根据中共浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强事业单位公开招聘工作的指导意见》(浙人社发〔2012〕194号)和《温州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(温政办〔2006〕220号)精神，经研究，决定公开选聘2019年应届毕业医疗卫生专业研究生24名。现公告如下：

一、招聘计划

根据医院业务发展与专科建设需要，温州市中心医院拟选聘研究生20人，温州市第六人民医院拟选聘4人。(具体计划详见附件)。

二、选聘的范围、对象和条件

(一)选聘的范围、对象

2019年全日制普通高校医疗专业应届毕业研究生。

(二)报考的条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件;

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具有岗位所需的其他条件。

三、选聘岗位要求

1.报名资格条件中涉及到时间起止问题的，计算时间均统一截止到2019年7月31日。

2.学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。选聘专业由用人单位参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》(2008更新版)。

3.全日制普通高校在校在读博士生不能以原已取得的学历、学位证书报考;在职取得的全日制普通高校研究生和现役军人不能报考。

四、选聘程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。

1.报名方式

本次选聘采用网上报名方式，报名人员直接投递个人简历电子版，投递邮箱。电子简历材料应包含：

(1)本人有效身份证、户口本、学历证书、学位证书、外语等级证书等所需材料;

(2)有工作经历人员需提供专业技术职称证书、执业资格证书、完成规培证明、工作经历相关证明(包括进修、培训结业证书)等;

(3)留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外(国外)学历、学位认证书。

2.报名时间

2018年12月31日—2019年1月9日

3.资格审查

医院根据报考者提供的资料进行资格审查，并根据报考者提供的资料按岗位招聘计划确定参加面试人员。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。

4.专业考核

主要考核应聘人员适应实际岗位要求(或实际操作)的能力，满分100分，合格分为60分。

根据考核成绩，按招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定入围体检对象。

考核时间地点另行通知。

5.录用

经考核、体检确定录用对象，公示7个工作日无异议后由医院与拟录用对象签订协议书，录用对象须在2019年7月31日前按期取得学历学位毕业证书，并办理相关录用手续，如不能按期取得毕业证者取消录用资格。录用前放弃、取消录用者可依次替补，整个选聘过程中替补只限一次。选聘岗位无合适人选，可以空缺。

五、其他事项：

1.招聘相关事项将在温州市中心医院网站和温州市人力社保局网站()“人事考试”专栏上公布

2.联系电话：

市中心医院(大简巷32)

市第六人民医院(大简巷32)

附：

温州市中心医院

温州市第六人民医院

2018年12月24日

原标题：2019年温州市中心医院、温州市第六人民医院面向社会公开选聘研究生学历卫技人员的公告

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