温州医疗招聘：2017年温州市中西医结合医院面向社会公开招聘工作人员公告（三）

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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，温州市中西医结合医院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项通知如下：

一、医院简介

温州市中西医结合医院与温州市儿童医院实行“一套班子，两块牌子”一体化管理，是目前温州市规模较大的集医疗、科研、教学、预防、保健、康复于一体的唯一一所市属公立三级甲等中西医结合医院。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘20名研究生，纳入事业单位备案编制管理。具体招聘岗位、职数和条件见《温州市中西医结合医院2017年研究生招聘计划表（三）》（附件）。

应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的应聘基本条件和《温州市中西医结合医院2017年研究生招聘计划表（三）》中招聘岗位具体要求外，还应符合以下基本条件：

（一）面向2016、2017年全日制研究生，2017届需于2017年7月31日前取得学历学位证书；境外留学人员需于2016年8月1日至2017年12月15日内获得经教育部中国留学服务中心认证的相应学历学位。

（二）英语水平要求：要求大学英语四级成绩为425分及以上。或雅思平均6.5分及以上，或新托福90分及以上。

三、招聘程序与办法

（一）报名与资格初审

1、报名时间：自公告发布之日起至2017年7月20日下午17点。

应聘人员将个人详细简历和报名表发至电子邮箱（邮件主题请注明姓名+应聘岗位+学历）；报名表请登录医院官方网站：，院务动态-下载中心下载。

2、资格初审：对应聘人员进行资格初审，对初审未通过的人员，将通过电话联系反馈。

（二）考试

1、考试内容为笔试和面试两部分。考试总成绩=笔试成绩（满分100分）* 50 %+面试（满分100分）* 50 %

笔试：考核应聘者的理论知识水平。

面试：考核应聘者对岗位的专业知识、认知程度、胜任力和综合素质等情况。

笔试和面试时间、地点以及相关事项安排以通知为准。

考试采用面试、笔试相结合的办法，考试总成绩低于60分的不予录取。

面试时需携带：本人身份证、本科学历和学位证书、英语等级证书、就业协议书等材料原件，详细简历5份，简历含相关证书复印件、反映个人水平的。境外留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书、留学回国人员证明或其他相关证明材料。

（三）体检、考核

入围体检环节人数按面试成绩1:1比例确定。

体检由医院统一安排进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）结合医院工作需要，按有关操作规程执行。考核参考《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》，结合医院工作实际情况讨论执行。

（四）公示、聘用

经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定其为拟聘用人员，并在网上公示7天。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，是否需要递补由医院根据应聘者成绩讨论决定。

四、咨询

有关本次招聘工作具体问题，可登陆医院官网或温州人事考试网查询，或向温州市中西医结合医院人事科直接咨询。

咨询电话：、 人事科王老师叶老师

联系地址：浙江省温州市锦绣路75号温州市中西医结合医院急诊综合楼10楼1017室人事科