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2014年温州市府办所属事业单位公开选调工作人员公告

温州人才网 2014-09-11 11:56:58 浙江中公教育在线咨询在线咨询
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因工作需要,温州市府办所属事业单位温州市电子政务中心(全额拨款)拟面向全市全额拨款事业单位在编在职人员公开选调事业编制工作人员2名。现公告如下:

一、选调对象资格条件

1、思想政治素质好,业务能力强,遵纪守法,品行端正;

2、全日制普通高校本科及以上学历;

3、年龄在35周岁以下(1979年9月1日后出生);

4、全额拨款事业单位在编在职工作人员;

5、近三年年度考核均为合格及以上。

二、选调人数和具体要求

人数

学历(学位)

专业

备注

1

全日制普通高校本科及以上

汉语言文学、文秘

具有从事相关专业3年及以上工作经历,且为本单位中层干部。

1

全日制普通高校本科及以上

网络工程

具有从事相关专业3年及以上工作经历,且有计算机网络维护工作经历。

三、选调程序

选调按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取公开报名、统一考试、择优聘用的方式进行。

1、报名。采取现场报名的形式,在温州市府办人事处(市行政管理中心949室)报名。联系电话:。

报名时间:9月15日-9月17日工作时间内。

报名办法:报名者填写2014年《温州市府办所属事业单位公开选调工作人员报名表》(见附件),经所在单位及其行政主管部门签署意见后,持本人毕业证书、身份证、户口本、任职证明和工作经历证明等相关证件材料的原件和复印件、近期同底片免冠1寸正照3张到报名点报名。

报考者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格。

2、资格审查。对报名者的情况、条件和资格进行审核,经资格审查,符合报考条件的人数不足3:1的,商有关部门研究确定是否开考。

3、笔试。笔试重点测试报考者运用理论分析解决问题能力和文字综合能力。笔试时间地点另行通知。

4、面试。根据报考人员的笔试成绩,从高分到低分按3:1比例确定面试入围人选。面试侧重于综合素质和实际工作能力的考察,采取结构化面试的形式。面试的具体时间、地点另行通知。

5、体检和考察。根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例按百分制合成考试总成绩,按总成绩从高分到低分按1:1比例确定体检和考察人选。

体检和考核标准参照公务员录用标准执行。凡不合格或放弃等不适宜聘用的,按考试总成绩从高分到低分的顺序递补。

6、聘用手续办理。根据考试考察和体检等情况,按照岗位匹配性研究确定拟聘用人选。经公示无异议后,按有关程序办理聘用手续。凡在规定时间内无法提交聘用手续材料的,视为自动放弃聘用资格。

附件:2014年温州市府办所属事业单位公开选调工作人员报名表


温州市政府办公室

2014年9月9日
 

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