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温州事业单位招聘：瑞安日报有限公司招聘启事

 

《瑞安日报》系浙江日报报业集团下属子报，瑞安日报有限公司系浙报传媒()控股子公司，是《瑞安日报》的经营主体。瑞安日报拥有瑞安新闻网()、户外LED新闻联播网、多媒体瑞安日报数字报、瑞安手机报、重点镇街新闻周刊《今日塘下》、高端政经杂志《今日瑞安》及都市生活周报《瑞安新生活》、官方微博、瑞安日报微信公号矩阵、无线瑞安APP等媒体资源;拥有广告、发行、印务、网络科技、户外传媒、教育培训、会展演艺、数码快印、文创园区、电子商务等产业。

因事业发展需要，瑞安日报社、瑞安日报有限公司面向社会公开招聘以下人才：

一、招聘岗位及要求：

(一)采编人员

1、文字采编(4名)

(1)1984年1月1日以后出生。

(2)全日制大学本科(含应届毕业生)及以上学历，专业不限，语言文字功底扎实，知识面广，熟练使用电脑。

(3)新闻、经济、工商管理等专业毕业或有新闻从业经验者优先;有两年以上相关工作经验者优先。

(4)具有较强的沟通和表达能力，具有较强的团队精神。

2、视频采编(1名)

(1) 熟练摄像机操作;

(2)能熟练运用剪辑(premiere、edius、final cut等)和后期合成软件(after effect等)独立成片;

(3)有美术基础或音乐基础的优先;

(4)有拍摄或剪辑经验的优先。

(二)技术人员

1、网站开发与维护(2名)

(1)计算机相关专业学历;具有较强的沟通协调能力、严密的思维和良好的语言表达能力，反应敏捷，应变能力强;

(2)精通等各类网页制作软件;具备基本的PhP或网站开发技术，能承担日常的网页及相关信息的维护工作;

(3)具有较强文字功底和编辑能力。

(4)有个人成功网站制作案例、有网站开发和维护经验者优先。

2、程序员(1名)

(1)计算机相关专业本科及以上学历，至少2年以上的PHP项目开发经验，有综合门户网站设计开发、安全编程经验或对网络安全技术研究深入者尤佳 ;

(2)具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力;

(3)熟悉，有较为熟练地掌握MySQL语言及编写存储过程、触发嚣等数据库开发的能力;

(4)精通PHP语言精通CGI标准和HTTP等互联同协议，熟练掌握HTML语言、JavaScript脚本语言;有微信、app开发经验者优先。

3、软件开发工程师( 若干名)

良好的Object-C技术功底，熟练Java或.NET开发经验，有 HTML5移动Web开发经验，掌握MySQL、Oracle等数据开发;熟悉UI设计、常用布局、动画特效/丰富的UI开发经验，有iOS平台或Android手机应用开发经验者优先。

4、网络信息安全工程师( 1名)

(1)具有扎实的网络、信息安全、存储等方面的基础知识;

(2)精通常见的WEB漏洞攻击方法、防范方法与安全审计，熟悉常见脚本语言和数据库，能够进行WEB渗透测试，恶意代码检测和分析;

(3)熟悉linux、nginx、mysql、php等安全配置与安全检查;熟悉shell编程。

(三)管理人员

1、商业活动执行(3名)

(1)1984年1月1日以后出生，大专及以上学历，性格开朗，沟通与协调能力强，具有敬业、积极进取的精神;

(2)具备会议、活动策划、大型赛事、演出活动等工作经验，负责各项活动的规划及执行，协调各部门资源，及时与客户沟通解决执行中出现的问题。

2、新媒体产品经理(若干名)

(1)负责新媒体产品前期运营，制定产品发展和推广策略;

(2)熟悉和热爱互联网，尤其关注移动互联网，对互联网产品的用户体验设计和人机交互界面敏感、有良好直觉;

(3)本科及以上学历，计算机软件专业优先。

3、电商营运主管(5名)

(1)本科及以上学历，熟悉电子商务;熟悉网站策划、实施、运营、宣传等业务流程;熟悉电子商务平台B2B/B2C/C2C运营模式、操作规范及流程;

(2)有较强的中文功底和文字处理能力，具有一定的网站栏目策划、运营管理知识;具有较强的选题、策划、归纳能力;

(3)熟悉网络营销常用方法，具有电子商务全程运营管理的经验;能够制定网站短中期发展计划;能够完成整体网站及频道的运营、市场推广、广告与增值产品的经营与销售;

(4)能够完成网站运营团队的建设和管理，实现网站的战略目标、流量提升与盈利;

(5)工作认真负责，具备协作精神和团队合作能力，有一定的创新能力。

(四)其他人员

1、数码快印设计人员(1名)

(1)具有较好的良好的美术功底及艺术直觉，较强的意图表达及沟通能力,

(2)能熟练使用photoshop，coreldraw,，Illustrator等常用设计软件

(3)能独立完成包装、画册、品牌的设计工作;有相关设计经验者优先。

2、教育培训教师(1名)

师范类本科及以上学历，善口头表达及人际沟通，形象佳、亲和力强，具有较高学习理解力。

3、业务经理(若干名)

(1)大学专科以上学历：有较强的市场营销意识、活动策划及沟通能力;团队协作能力强，做事有激情，能承受较大压力;

(2)从事广告业务的开发、拓展及客户维护，完成年度任务;把握客户需求，制定广告策略和方案，为客户提供专业咨询;

(3)广告、营销、新闻、工商等专业及有销售一线工作经验者优先。

二、招聘办法

1、文字采编

(1)报名。报名人数与计划招聘名额比例为6：1，若报名人数不足，则相应减少招聘名额;

(2)初试。报考者参加书面考试，采取百分制。按初试成绩从高到低，按录取人数3：1预取人员参加面试;

(3)复试。复试即面试，采取百分制;

(4)预取人员按书面考试成绩60%、面试成绩40%的比例计算总成绩，从高到低确定按录取人数2：1预取人员，参加实习“打擂台”;

(5)实习。“打擂台”时间为2个月，操作办法根据本报有关实习打擂台相关规定;

(6)录取。根据本单位“打擂台”相关规定，“打擂台”人员按发稿数量和质量计分，从高到低录取，但未达到最低标准的不予录取;

(7)录取者参加体检和政审，如有不合格的，依次替补;

(8)体检、政审合格者，实行见习期6个月，不合格者予以淘汰。

2、其余人员

报名结束后，按照初审、第一轮面试、第二轮面试等程序择优录用。

三、聘用待遇

参照《劳动合同法》有关规定，结合本单位实际，单位与聘用人员签订劳动合同，其待遇按本单位有关规定执行。

四、报考事项

1、报名时间：2014年5月10日到25日;

2、报名方式：应聘人员请将个人资料(包括身份证、简历、学历证书、专业证书、荣誉证书、计算机等级证书等复印件)邮寄至瑞安市安福路30号瑞安日报社大楼(市府东首)304室，邮编：325200;或发电子邮件至。所寄资料恕不退还，敬请谅解。瑞安日报社 瑞安日报有限公司

2014年5月10